Terex „Ethics & Compliance“-Programm

Wir fördern und pflegen eine Unternehmenskultur, die sich durch ethisch verantwortungsvolles Handeln auszeichnet und auf den Werten des Terex Way basiert, insbesondere auf unserem Grundwert Integrität. Bei Terex muss eine Handlung nicht nur gesetzeskonform sein, sondern auch hohen ethischen Ansprüchen gerecht werden und die Terex Way Werte demonstrieren.

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Der Terex Ethik- und Verhaltenskodex

Der Terex Ethik- und Verhaltenskodex: Unsere Werte leben („Kodex“) spiegelt unsere Überzeugungen und Verpflichtungen als Konzern wider, der sich hohen ethischen Werten und Gesetzestreue verschrieben hat.
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Beauftragte für Geschäftsprinzipien

2009 hat Terex Beauftragte für Geschäftsprinzipien (Business Practices Advocates – BPA) eingeführt. Ziel dieses BPA-Programms ist die Förderung verantwortungsbewussten Handelns auf lokaler Ebene. Unsere BPA stehen ihren Kolleginnen und Kollegen als erste Ansprechpersonen für Compliance-Fragen beratend und unterstützend zur Seite. In unmittelbarer Zusammenarbeit mit der Leitung ihrer Standorte bzw. Funktionsbereiche ermitteln BPA Möglichkeiten, wie die Compliance-Kultur gestärkt werden kann.
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Das Hilfetelefon

Wir sind überzeugt, dass sich Fragen und Probleme am besten klären lassen, indem wir sie ansprechen. Wir bieten verschiedene Möglichkeiten zum Melden von Bedenken an. Ein wichtiges Instrument, das wir seit fast zwei Jahrzehnten nutzen, ist das Terex Hilfetelefon. Das Terex Hilfetelefon steht allen Personen zur Verfügung, die eine Frage stellen oder unethisches, unangemessenes, gesetzwidriges und sonstiges Verhalten melden möchten, das im Widerspruch zum Terex Ethik- und Verhaltenskodex bzw. den Terex Way Werten steht.

Schutz der Menschenrechte

Das Eintreten für Menschenrechte entspricht den Werten des Terex Way. Die Menschenrechte liegen uns am Herzen. Wir achten und unterstützen die grundlegenden Rechte und Freiheiten aller Menschen. Die Menschenrechte sind die Grundlage für eine Gesellschaft, die den Grundsätzen von Gleichheit, Gerechtigkeit und Nachhaltigkeit entspricht. Für den Schutz der Menschenrechte sind alle Teammitglieder verantwortlich.

Wir haben hohe Ansprüche an unsere Zulieferer und erwarten, dass sie gesetzeskonform sowie sozial und ethisch verantwortungsbewusst handeln. Terex erwartet von allen Zulieferern, dass sie die Menschenrechte achten, dass sie sich an die in unserem Verhaltenskodex für Zulieferer festgelegten Regeln für den Umgang mit Arbeitskräften, für die Gewährleistung der Arbeitssicherheit und des Umweltschutzes sowie für ethisch verantwortungsvolle Geschäftsprinzipien halten, und dass sie die unten verlinkte Terex Erklärung zum Verbot der modernen Sklaverei beachten.

Terex fertigt und verkauft keine Produkte bzw. Dienstleistungen in Russland, weder direkt noch indirekt.

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Datenschutz

Terex respektiert den privaten Charakter der personenbezogenen Daten seiner Kunden, Geschäftspartner und Teammitglieder. Wir sind uns bewusst, dass personenbezogene Daten angemessen geschützt und verwaltet werden müssen. Durch die Einhaltung aller anwendbaren Datenschutzgesetze sorgen wir für die Sicherheit personenbezogener Daten, den Schutz des Geschäftsbetriebs des Konzerns sowie die Wahrung der Rechte der betroffenen Personen. Der Terex Datenschutzhinweis beschreibt unsere allgemeine Vorgehensweise bei der Erhebung und Verarbeitung personenbezogener Daten. Die Terex Datenschutzrichtlinie instruiert Terex Teammitglieder über den datenschutzgerechten Umgang mit personenbezogenen Daten.

Cybersicherheit

Unsere Verpflichtung zu verantwortungsvoller Unternehmensführung beinhaltet die Umsetzung von Cybersicherheitsmaßnahmen, die den Best Practices der Branche entsprechen. Cybersicherheitsmaßnahmen sind für uns nicht nur eine technische Notwendigkeit, sondern Ausdruck unserer Grundwerte. Durch Anwendung unserer Terex Way Werte und des vom US National Institute of Standards & Technology (NIST) entwickelten NIST Cybersecurity Framework schaffen wir eine sicherere digitale Zukunft für alle Beteiligten, in der ihre Daten geschützt sind und verantwortungsvoll genutzt werden.

Ein engagierter, vielfältiger und unabhängiger Board of Directors

Der Terex Board of Directors hat sich zu ethisch verantwortungsvollem Verhalten und guter Unternehmensführung verpflichtet. Unser Board überwacht die strategische Ausrichtung unseres Konzerns, unterstützt die langfristigen Interessen unserer Anteilseigner und fördert die Verantwortung des Managements.

1 Als Giftpillen werden Verteidigungsstrategien börsennotierter Unternehmen gegen feindliche Übernahmen bezeichnet.

2 In Verträgen bestimmter Führungskräfte gibt es Rückforderungs- oder „Clawback“-Klauseln, die die Rückforderung bereits gewährte Vergütungsleistungen ermöglichen, z. B. bei Fehlverhalten.

Es gibt noch mehr

Weitere Informationen über unsere Nachhaltigkeitsstrategie finden Sie in unserem Nachhaltigkeitsbericht 2023.